派遣サイト・派遣会社の比較・口コミランキング

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最新の口コミ

2024/10/07 大手の中では一番ないかな。 テンプスタッフ

2024/10/07 まぁまぁ バイトレ

2024/10/06 隠れ条件 ジョブハウス 工場

2024/10/05 不親切な対応にがっかり アデコ

2024/10/05 募集を終えた求人がいつまでも放置 はたらこねっと

派遣サイト おすすめランキング

3.8 点 (16件)
マイナビスタッフの画像

事務職から、クリエイティブな仕事まで、幅広い職種に対応している派遣サービス

株式会社マイナビワークスが運営しています。

求人の内容としては、事務職とウェブデザインなどのクリエイティブな職種が7割以上を占めています。

その他にも、販売、テレマーケティング、営業、技術職など幅広い求人があります。

中でも、事務職の求人が4割近くを占めており、一般事務、営業事務、総務事務、英文事務など事務職の中でも、自分の専門性に合った業務内容から仕事を探すことができます。

マイナビスタッフのスタッフになると、労災、雇用、社会保険などの各種保険や、定期健康診断などのサポートを受けられます。

6ヶ月以上勤務すると、有給休暇や(株)リロクラブが運営している福利利厚生倶楽部に無料で入会でき、割引などの特典を受けられます。

仕事を紹介するだけではなく、入職時研修や年次研修など、スキルアップにも繋がる教育訓練を行なっています。

マイナビスタッフは、事務職の求人が多い傾向にあり、長く働くほどスキルアップや福利厚生などのサポートが充実している派遣サービスです。

マイナビスタッフの口コミ・レビュー

対応がいい
職種によるかもしれませんが、40歳を過ぎていても条件に合う就業先を紹介してもらえました!

困ったことがあっても営業担当者さんに相談しやすいですし、就業先への対応なども、敏速かつ柔軟に取り組んでいただけているなと感じます。

これまで大手派遣会社の数社で仕事を紹介してもらいましたが、ハズレの営業さんに(たまたまかもしれませんが)当たることが多かったせいで派遣会社自体に期待はあまりしていませんが、マイナビさんは今のところ嫌なところがありません。なんというか、みなさん親切です。

紹介できる仕事数が少なかったり、派遣会社としての知名度は低いかもかもしれませんが、いい派遣会社なのではないかと思います!  
14 人の方が役に立ったと言っています。
ハズレ担当に当たらなければお勧め
何度か出向先との面談を受けた際に一人だけ、若い男性担当がやばかったです。
・面談で先方に自己紹介をした後「え、終わりですか?ww」と発言、終始フォローなし
・終わったあとすぐ面談先のロビーでネクタイを外し始める。

正直こちらがヒヤヒヤしましたし、他の面談は全て受かってここだけ落ちたのは、こいつの影響もある気がしてます。
悪意があるというより、へらへらしたお馬鹿という感じでした。
本担当が面談に行けないので代理だったそうですが、どえらいのよこしたなと思いました。

ただ担当と直接メールで仕事を紹介してもらえたりするのは助かりました。
リクルートスタッフィングも利用しましたが、そこに比べるとちゃんとしてます。
面談もちょくちょく来てくれるので相談もしやすい。
勤怠入力も楽で見やすいです。

求人数は少なめですが、20〜30代なら割と紹介して貰えるのでおすすめかと思います。
10 人の方が役に立ったと言っています。
3.1 点 (111件)
テンプスタッフの画像

トップや幹部に女性が多く、働く女性の味方!給与、福利厚生もトップクラス


テンプスタッフは、人材派遣業界の中でも最王手の会社の一つです。紹介できる企業、案件の数も業界トップクラスで、派遣紹介先は主要な大手企業も網羅されています。
また、大手人材会社には珍しく創業者が女性であるとともに、幹部社員も女性が多く、働く女性のことを理解できる体制を整えています。給与面、福利厚生面共に、業界でも最高水準クラスです。

全体的に、社員の教育体制も整っており派遣業界の中ではテンプスタッフは質が高いと評判ですが、なにぶん会社の規模が大きいことから、どうしても利用者と営業担当スタッフとの相性の良し悪しはあるようです。また、スタッフの動きも親身なのですが、言い換えると非常に積極的ということでもあるので、そこも相性があるようです。真剣に早く仕事を決めたい方にはもちろんプラスのポイントです。

スキルが十分な方は、たくさんの登録企業から自分にあった派遣先を紹介してもらえますし、スキルに不安な方も、「テンプオープンカレッジ」などスキルアップ支援が充実しています。

結論として、どこの派遣会に登録するか悩んでいる方は、テンプスタッフは登録候補の一つに考えて損はない派遣会社と言えます。
もちろん、厚生労働省の有料派遣事業者にも認定されています。

テンプスタッフの口コミ・レビュー

ジョブチェキの意味の無さ
テンプは派遣登録すると他社同様にマイページが与えられて、そこから応募した状況の進捗とか見られるようにはなっています。
ただ、他社と違うのが今までの自分の職歴とかを残せないことがものすごく意味がないマイページだと思ってます。
いくらジョブチェキの履歴のところに一生懸命に入れても、履歴が残せないのです。
なので一体、何のためのマイページなのかさっぱりわかりません。
他社だと自分で作った履歴書と職務経歴書をアップロードする仕様になってるところがほとんどなのに、テンプはそのシステムが出来てないので仕事に応募する度に、職歴をチマチマと書いて行かなきゃならないと言う面倒くささがあります。
職歴を残せないマイページって意味あるんですか?とテンプに問いたいです。
それじゃ何を基準にして社内選考してるんでしょうか?
応募しても応募しても右から左にジョブチェキで流れて行ってるのを見ると意味を教えてもらいたいくらいです。
派遣会社を名乗るならマイページに職務経歴書をアップロード出来る仕様にするべきです。
でないと応募した側は何で判断されたのかさっぱりわかりません。
このことは何度もテンプに言ってますが、一向に仕様変更をしないところを見ると他社のように職歴から選考してないのは容易にわかります。
では一体何を基準にしてるのか本当に知りたいです。
この派遣会社を使おうと思ってる人はマイページの使いにくさを知ってもらいたいです。そして登録は今一度考えた方がいいです。
12 人の方が役に立ったと言っています。
担当の人がやや強引で、当たり外れがありそう
登録してお仕事紹介までの利用です。

登録の際、Webで面談したスタッフの方(コーディネーター?)が、こちらの希望をあまり聞いていない感じで、経歴・スキルについても後で登録されたシートを見たら、希望するお仕事にマッチしなさそうなものになっていました。

そのまま希望とはかなり違うお仕事を紹介され、こちらは検討しますと言ったつもりだったのですが、社内選考に進んでいて職場見学の連絡が来ました。その時点でお断りしたら、その後連絡が来ていません。(そういうものなのは承知していますが。)

よく言えば積極的にお仕事を決めようとしてくださるので、背中をぽんと押してほしい場合には向いているかもしれませんが、ある程度自分の希望がはっきりしている場合には強引に感じます。やり手の置き屋の女将さんぽいです。

結局、並行して登録していた他の派遣会社さんで希望の業界で決まり、わたしの経歴・スキルでも問題なかったんだと分かりほっとしています。
2 人の方が役に立ったと言っています。

業界最王手、給与水準、案件数共にトップクラス


リクルートスタッフィングは、リクルートホールディングスグループが運営する派遣会社です。 規模、売上高ともに日本最大級で、最大手の一つといっていいでしょう。 当然、案件数もトップクラスに多く、大手企業から中小企業まで様々な派遣業務を抱えています。

同じ仕事でもリクルートスタッフィングは給与面では高めという声も多いです。福利厚生も大手ならではの充実ですが、女性の福利厚生という面では、大手別会社のテンプスタッフの方が充実している面もあります。

口コミを見ていると、たくさんの登録社と企業を回していることから、かなり早いスピードで仕事が決まったという話があります。 また、どの会社にも共通することですが、営業担当への不満はちらほら見られる一方で、質の高い営業担当についての口コミも目立ちます

大手の派遣会社に複数登録する場合は、テンプスタッフと並び候補の一つとして鉄板の派遣会社と言えます。

リクルートスタッフィングの口コミ・レビュー

無駄な時間
期間限定の案件を紹介され職場見学となりましたが、先方指定の日時がかなりピンポイントで(この日のこの時間のみ!という感じ)現職の都合でその日のその時間は難しいので日程調整が無理なら今回のお話は無かった事にしてもらって構わない旨を伝えました。
が、その日の夜になって時間を変更したのでその日程で宜しくと連絡がありました。
昔から興味のあった有名な大手グループ企業でしたし仕事内容も経験を活かせそうで働いてみたい気持ちもあったのと、こちらが無理を言ってしまったのかと申し訳なさもありその日程で職場見学に伺ったのですが、当日の企業側の対応がかなり雑でこちらの質問にも答える気が無いような回答をされたり、嫌味なのか知りませんがストップウオッチをおいて30分ぴったりで見送りもなく速攻で帰されました。
そんな職場見学の途中でふと気づいたのですが、もしかすると派遣会社側がかなり無理を言って無理矢理日程を入れてもらったのではないか?と。
頼んでもないのに来たから会ってやるよ、これでいいんでしょ?と言うような企業側の対応でしたので。

もちろん不採用でした。
私もお断りする気満々でしたのでお断りするメールの文章を作っていた最中に不採用の連絡が届き、こちらから先に断れなかったことが心から悔しくて悔しくて。

企業の担当者にも言いたい。
派遣の分際で無理な日程調整の要請もあろうかとおもいますが、全て派遣労働者側の意向では無いですよ、派遣会社の勝手な行動の事もあるのですよ、と。
あと、派遣会社も労働者のせいにすんな!と。

とにかく気分が悪い職場見学でした。
6 人の方が役に立ったと言っています。
年齡で差別しない良い派遣会社
私は60歳ですが、マイページに表示される仕事数が他社に比べ圧倒的に多く、期間に余裕があったので、とりあえずマイページから7社応募したら2社社内選考が通り、すぐに仕事が決まりました。
リクルートは年齢差別しない貴重な派遣会社だと思いました。

他の派遣会社は、応募しても選考で落とした後に誰も応募しないような条件の悪い仕事を紹介してくることが多々あります。
時給1850円の仕事に応募したのに時給1300円の仕事を紹介してくるのです。
年齢で差別されてると不快な思いを何度もしました。

ですがリクルートは全く違いました。
応募した仕事をすぐ紹介してくれて、面談から採用まで迅速でした。
派遣先もとても良い会社で満足しています。
3 人の方が役に立ったと言っています。

エンジニアに特化!評価の高い派遣会社

パーソルテクノロジースタッフはパーソルテクノロジースタッフ株式会社が2002年に設立した派遣会社です。

ITエンジニア派遣、ものづくりエンジニア派遣、IT・ものづくりに関する受託、家事支援事業を行っており、従業員数は1575名を突破いたしました。

有名企業への派遣も多く、また紹介予定派遣もあり正社員前提での雇用もあるためステップアップとして利用する方も多いようです。

給与が高いことで高評価を得ていますが、エンジニア派遣ではあってほしいスキル系の教育にあまり力が入っていないのではという声もあがっています。

しかし、コーディネーターが話を聞いてくれて、自分に合った仕事を紹介してもらえるので自分で探すよりも手間が省けます。

エンジニアの方は登録だけでもしておくのも手です。

パーソルクロステクノロジーの口コミ・レビュー

交通費選定基準について(疑問)
パーソルテクノロジーさんが交通費全員に支給します!と大々的にアピールしている割には、会社の基準はかなりセコいと感じました。

事務所移転に伴い、交通費が変更となったのですが、その選定結果には首をかしげたくなる様な結果だったので、聞いてもらい、参考になればと思って、投稿します。

今の現場、最寄り駅に勤務先が直結しているのですが、そこに徒歩10~15分歩けば到着する駅までの方が安いからそこの駅までの交通費となりました。

確かに現場周辺には様々な駅が密集しており、その駅からも最寄り駅と言えなくは無いかも知れません。

ですが、事務所に直結している駅があるにも関わらず、その駅までは出しませんですって。ちょっとがめつすぎません?
交通費出るだけでもありがたく思えって感じなんでしょうか。

10分15分位歩け。嫌なら自分で残り分出せ。との事。
これって普通なんですかね?
321 人の方が役に立ったと言っています。
過去一適当な会社
有給が初日から付与されるのが良い点。それ以外にいい所が見当たらない。就業1週間前になっても連絡が来ないので鬼電してるのに電話に出ない。メールも無視。挙句初日はその日じゃないかもしれません〜
84 人の方が役に立ったと言っています。
3.5 点 (26件)

派遣会社大手!待遇が手厚いと評判


株式会社パソナは1976年2月16日創業の、歴史ある大手人材派遣/紹介会社です。
拠点も、北海道から沖縄までの主要都市を中心に計85か所(2018年1月9日現在)と、全国に展開しています。

登録前でも、公式サイトから募集中の仕事検索ができ、扱っている仕事の特徴を知ることができます。大手らしく、eラーニングや福利厚生などもしっかり整っているので、はじめてでも安心して登録できる派遣会社の一つです。

口コミでも、他の派遣会社よりも待遇が手厚いという情報が多いです。一方、登録するための審査が厳しく、それなりに時間がかかるという話もありますが、逆に、その分対応がしっかりしているということにもなります。

大手ということで、人気のある案件の競争が高いこともあるので、それらも考慮の上の登録をおすすめします。
全体的に待遇面を中心に評判がよく、登録候補としておすすめできる派遣会社です。

パソナの口コミ・レビュー

担当者次第
営業担当者が他の派遣会社と比べて年齢層が高い。何人かの担当者にあたったが落ち着いた感じの人が多いように思う。
男女比も同じくらいなのかな。
今回の男性担当者はホントに相性が悪く、契約更新時期にのみ早々に意向確認の連絡がくる。三ヶ月更新の初月に連絡がくるので大迷惑。中抜きされている分、きちんと対応してもらわないとただの手数料泥棒にしか見えない。不明点を問い合わせても喧嘩売られたような返事しかできないようだ。どの立場で発言してきているのかと呆れる。。機械的に更新の有無を伝えるだけならAIのチャットの方がまだ気持ちよくやり取りできる。担当者の当たりハズレがないようレベルを保って欲しい。
その他、研修等のサービスは充実しているだけにハズレの担当者だけがただただ残念だ。
16 人の方が役に立ったと言っています。
登録〜紹介まで
登録の基準が高い(登録すら出来ない)こともありずっと登録しませんでした。
他社ではエントリーしても紹介すらしていただけませんでした。
たまたま入社したかった企業が募集していたため駄目元で登録しました。
すぐに入社したかった企業が募集していたため私自身、転職が多いのが(産休代替を複数経験有り)ネックでしたが登録もして頂け、入社したかった企業に紹介もしてくれました。
無事決まり今に至ります。
他社では候補者を3ヶ月間だせず企業が痺れを切らし(他社の派遣社員さんの退職日も切羽詰まっていた為)こちらの派遣会社にも声をかけたみたいでした。

登録して紹介して頂いたコーディネーターさんと営業さんに感謝してます。
14 人の方が役に立ったと言っています。
3.0 点 (38件)

世界一の人材サービスグループで外資系企業に強く、営業・コーディネーターの能力の高さにも自信アリ

 

ADECCO(アデコ)グループはスイスに本部を置く、総合人材サービス企業です。

現在、世界60カ国以上で5000を超える拠点で事業を行なっています。

日本法人も前身の頃から30年以上の人材業を行なっている老舗の大手派遣サービスです。

 

外資系のグループ企業ということでネットワークを生かした外資系企業への派遣案件が豊富ですが、国内企業も日本全国のエリアを隈なくカバーしています。

 

アデコの独占案件を複数持っていたり、高時給案件の多さ、顧客満足度の高さなどの良い評判からみると、アデコ内の営業やコーディネーターなどの社員各自の能力の高さが伺えます。

迅速に適切なマッチングをしてくれて、就業後も親身になってケアをしてくれたという評判もあります。

 

また企業としても積極的に新サービスを打ち出したりしています。

法改正にあわせて、無期雇用派遣の案件を大きく打ち出したり、IT分野では技術者をアデコの社員として雇用して取引先に派遣する人材アウトソーシングなども行なっています。

 

こうした一方で、スキルチェックが細かく面倒とか社内選考が厳しく一向に仕事が決まらないといった話も見受けられます。

また、スキルやキャリアが求められるレベルでないと判断されると、扱いがいいかげんになり望んでないような職場を勧めてきたり雑に扱われるといった印象を受けた人もいるようです。

 

良くも悪くもビジネスライクでスピーディーな処理といった感じでしょうか。

スキルやキャリアをしっかりアピールできる人には最適かもしれません。

アデコの口コミ・レビュー

不親切な対応にがっかり
数年間お世話になっていますが、営業スタッフの対応が雑だと感じます。。
先日も営業スタッフのミスが原因で問題が発生しましたが、なかなかそのミスを認めてもらえず、対応の悪さにすごくガッカリしました。

さらに、私が営業スタッフにオフレコで話した内容を勝手に外部に漏らされてしまいした。
その件についても謝罪が一切ありませんでした。正直、派遣社員としての立場や意見が軽視されていると感じることがとても多いです。

紹介してもらえる職場自体は良い環境が多いので、なおさら営業スタッフの対応さえ改善されれば、もっと良いのになぁと思います。

派遣社員の意見や立場がもっと尊重され、派遣社員が安心して働ける環境が整うことを願い、今後の改善に期待しています。
1 人の方が役に立ったと言っています。
疑問はぶつけた方がいいです
今まで数社派遣会社を経験しました。
紹介に関しては時期がよかったのかいくつか電話をいただきました。他の方も書いているように人によりけり...好印象を持つ方もいれば雑な印象を受ける方もいました。

また、電話ではなくサイトの方からも応募しましたがこちらは進むのが遅いと言うか音沙汰ないものもありましたね...

就業することになった企業を担当している方は印象はよかったですが、基本はこちらからのアプローチがあって動く感じです。
びっくりしたのは初日に担当の方の付き添いがなかったことですね!
今までの派遣会社では初日は必ず担当の方が付き添いをして企業に引き渡してくれたのでそんなことあるんだ!!と思いましたね。

あとは契約期間中に給与計算の時間単位が変わったんですけど、それについて担当からの連絡は一切なかったです。

それどころか、自分で契約書を見てあれ?と思い聞いてみると契約書作成担当の間違いですと言われましたが、時間単位変わってたみたいですと後から連絡来ました。
いやいやいや、大事なことでしょ!と思いましたね。
しっかり契約書を確認して疑問はぶつけることをおすすめします。

ちなみに面接時に会ったきり担当とはその後直接会っていません。
こちらのアプローチに答えるという形が主なので細やかなサポートを希望される方、主張が苦手な方には向いてないかもしれません。
29 人の方が役に立ったと言っています。

給与水準高め、未経験でも事務系の仕事を積極的に紹介
 

スタッフサービスは、創業1981年の、超老舗派遣会社です。

規模が大きくとにかく案件数が多いことで有名です。また、時給/給与は他の派遣会社にくらべて高水準ということが多いようです。

口コミで散見されるのが、営業担当者の質です。特にスタッフサービスはレベルの高い営業と、そうでない人のばらつきが大きいという話が多く、担当者の当たりハズレについての口コミが大変多いです。
これについては、どの派遣会社にも共通するので、対策としては複数の派遣会社に登録することと、相性が悪い担当者に当たったら、しっかり変えてもらえるように交渉するしかないでしょう。

また、スタッフサービスが力を入れているポイントとして、未経系の事務職の仕事の紹介に積極的なことがあります。「ミラエール」という仕組みでは、スタッフサービスに正社員として入社して、未経験から研修でスキルを身に着けて派遣されるというユニークなシステムも展開しています。

経験、未経験問わず、事務系の仕事を探している人にとってはおすすめの派遣会社の一つです。
 

スタッフサービス(オー人事net)の口コミ・レビュー

利用しづらい
スタッフサービスで扱っている案件を、別の求人まとめサイトから応募。
「書類選考が通った場合、〇日以内に連絡します」「その日付以内に連絡がなければ書類選考で落選」という旨のメールが来る。
指定日付以内に別案件の電話は何度も来るが、応募した案件に対する連絡は全くなし。
書類選考の段階で「〇日以内」と指定しているなら、その指定日付以内に別案件の紹介をするのはどうかと思うし、書類選考の時点で落選なら せめてマイページなどでそれを確認出来るようにしてほしい。
マイページから応募して指定日付以内に連絡がなかった(落選していた)ものも、再度マイページを見ると「エントリーする」というボタンが出てくる。
スペシャルオファーが来ている仕事にエントリーしても、その後の(書類選考通過の)連絡が無いので多分落選。
スペシャルオファーとは?と思った。
7 人の方が役に立ったと言っています。
無駄が多い
まずスペシャルオファーと言って仕事が紹介されエントリーしているのに、「他の人に決まりました」「こちらの条件は〇〇です」と言われる。スペシャルオファーなのに?という気持ちになる。
そしてこちらが探し出した求人はほぼ紹介してもらえない。
10社以上エントリーしたが全て連絡はなかった。

さらにはこちらが登録し・プラスしてすり合わせた希望条件や内容をフル無視した仕事を紹介される。「これではできません」「こういった理由で希望条件がこうなっています」ということを伝えていても関係ありません。無理ですと伝えているんですが^^;

何よりスペシャルオファーでエントリーした仕事がやっぱり無理でしたとなり、別のこの仕事いかがですかと紹介された仕事は、職場見学まで進んだにも関わらず、他の方で決まりました・総合的な判断ですと言われ...そちらが紹介したのだから、本来そのようなことがあってはならない気がするのですが。スキルなど見て案内してるわけじゃないの?わざわざ職場見学に行かなくても、分かる範囲だったのでは?と思います。

さらに企業先に出す職歴シートは、電話で何度もすり合わせしていたのに丸々抜けていたり、書いている内容が違ったり。
すでに職場見学10分前に見せられ、修正もできないままこちらが結局口頭でお伝えするという、何のための職歴シート?となりました。

親身になって色々案内してくださっただけに、本当に残念でなりません。
まぁ就業し出すとさらにボロが出てくると思うし先にわかってよかったと思いますが、無駄が多すぎるし納得いかない理由で丸められ、期待していただけに本当に残念です。

福利厚生も他社の方が良いみたいで、他社で決まったのでよかったですが、他の方が同じような思いをされないように共有させていただきます。
10 人の方が役に立ったと言っています。