派遣サイト・派遣会社の比較・口コミランキング
最新の口コミ
2020/07/07 一度離れたら取り合ってすらくれない テンプスタッフ
2020/07/06 無期転換について スタッフサービス（オー人事net）
2020/07/05 利用しやすいサイトであると思いました！ 工場ワークス
2020/07/05 全然話がちがう AXCELL（アクセル）
2020/07/04 おすすめしません スタッフサービス（オー人事net）
派遣サイト おすすめランキング
事務職から、クリエイティブな仕事まで、幅広い職種に対応している派遣サービス
株式会社マイナビワークスが運営しています。
求人の内容としては、事務職とウェブデザインなどのクリエイティブな職種が7割以上を占めています。
その他にも、販売、テレマーケティング、営業、技術職など幅広い求人があります。
中でも、事務職の求人が4割近くを占めており、一般事務、営業事務、総務事務、英文事務など事務職の中でも、自分の専門性に合った業務内容から仕事を探すことができます。
マイナビスタッフのスタッフになると、労災、雇用、社会保険などの各種保険や、定期健康診断などのサポートを受けられます。
6ヶ月以上勤務すると、有給休暇や（株）リロクラブが運営している福利利厚生倶楽部に無料で入会でき、割引などの特典を受けられます。
仕事を紹介するだけではなく、入職時研修や年次研修など、スキルアップにも繋がる教育訓練を行なっています。
マイナビスタッフは、事務職の求人が多い傾向にあり、長く働くほどスキルアップや福利厚生などのサポートが充実している派遣サービスです。
マイナビスタッフの口コミ・レビュー
名前や連絡先などの個人情報、希望している条件などをお伝えして、通常ならお仕事紹介の話に移るはずが、「今日はこれで終了になります。」とのことで、登録だけで帰らされそうになりました。
そもそも、興味がある案件があったため登録回の予約を入れて、予約の時に案件ナンバーや、簡単な経歴を伝えていたにもかかわらず、これで良いのか?と思い食い下がりましたが、「今日はこれで終了になります。」の一点張りで、結局その日は帰宅しました。
後日、あらためて電話連絡をして、登録会当日の経緯や、自分が希望していた案件のことを伝えたところ、一瞬で調べてもらえて、派遣先担当者の顔合わせまでセッティングしてもらえました。
もちろん、登録会当日の件についても、丁寧にお詫びしてもらえました。
他社様と同時進行でお仕事を探していたため、この時はご縁がありませんでしたが、かなりスムーズに話を進めていただけました。
派遣会社の内情はわかりませんが、担当者によって対応レベルの差がありすぎることは、求職者にとっては致命的だなと思いました。
他の案件ならともかく、自分の所で面接もしないような募集は数を水増ししているとしか思えません。
そもそも自分の会社の募集を、他と混ぜている段階で不正と言われても仕方ない。
せめて面接をするというスタンスぐらいは示すべきでしょう。
私からすると空の求人を出しているとしか思えませんね。
それと同じ掲載物がいつまでもあります。
本当に募集しているのでしょうか？半年程度なら解りますが、もう何年も掲載しているのを見かけます。
毎回お金がかかるわけで、そんなことならとっくに採用しているでしょうし。どういう事情が解りませんが、このサイトに信頼性は年々薄れているように思います。
いい部分として、前回調べた内容が継続して使える点は効率性があるように思います。
しかし長ったらしいレジュメはなんの意味があるんだろう。面接が目的なのに
トップや幹部に女性が多く、働く女性の味方！給与、福利厚生もトップクラス
テンプスタッフは、人材派遣業界の中でも最王手の会社の一つです。紹介できる企業、案件の数も業界トップクラスで、派遣紹介先は主要な大手企業も網羅されています。
また、大手人材会社には珍しく創業者が女性であるとともに、幹部社員も女性が多く、働く女性のことを理解できる体制を整えています。給与面、福利厚生面共に、業界でも最高水準クラスです。
全体的に、社員の教育体制も整っており派遣業界の中ではテンプスタッフは質が高いと評判ですが、なにぶん会社の規模が大きいことから、どうしても利用者と営業担当スタッフとの相性の良し悪しはあるようです。また、スタッフの動きも親身なのですが、言い換えると非常に積極的ということでもあるので、そこも相性があるようです。真剣に早く仕事を決めたい方にはもちろんプラスのポイントです。
スキルが十分な方は、たくさんの登録企業から自分にあった派遣先を紹介してもらえますし、スキルに不安な方も、「テンプオープンカレッジ」などスキルアップ支援が充実しています。
結論として、どこの派遣会に登録するか悩んでいる方は、テンプスタッフは登録候補の一つに考えて損はない派遣会社と言えます。
もちろん、厚生労働省の有料派遣事業者にも認定されています。
テンプスタッフの口コミ・レビュー
書類とかも催促しないと送られてこなくて…なにかおかしいな、こんなもんなのかなと思っていました。
更新もぎりぎりにしかきません。
事前アンケートがあるので、もう続けるか辞めるか迷っていると思うと書いた時も、更新ぎりぎりにしかきませんでした。
時給上げれば辞めないでしょと思われてたのか知りませんが、それまでの態度、対応に不満もあり、
不満があると伝えているのにぎりぎりに来る、その前に連絡すらしない、そんな派遣会社とはもう縁を切ろうと思い、辞めると言ったら態度が豹変…
人格否定を急にされましたので、迷っていると言った1ヶ月以上前の時に、話聞いて改善策出してくれたら変わってたかもしれないですね、と言ったら、あなたおかしい、社会人として…などなど
自分の行動は棚上げ…
それまでは、迷ってたとはいえ急な話だったので、後任など見つかるまで続ける気でしたが、もうこの担当とは話もしたくないと思い有給全部消化し、約1ヶ月で退職しました。
出会う担当次第と本当に思います。
私が出会った担当に言われた、言葉が今も胸に刺さってます。
人格否定されたら、悲しいですし傷つきます…。
その後またテンプスタッフを利用しようと思いエントリーしてみましたが全く相手にされません笑
私だけかと思ったら今の派遣先で出会った方達もテンプスタッフを利用したことがあり、離れたら紹介して貰えなくなったと言っていたので、そういう派遣会社なんだと思います
営業の対応などは普通でした
可もなく不可もなく
これは派遣会社では逆に珍しいのかなと思ったりしています
3人ほど担当が変わりましたが全員普通の対応でした。
ただ、本当に担当者が良く変わりますね
退職すると聞きましたので、あまり長く居られない所なのかと思ったり
ただ、派遣登録の時に対応された女性の態度は非常に悪かったです
値踏みされるかのような、凄い上から目線でした
業界最王手、給与水準、案件数共にトップクラス
リクルートスタッフィングは、リクルートホールディングスグループが運営する派遣会社です。 規模、売上高ともに日本最大級で、最大手の一つといっていいでしょう。 当然、案件数もトップクラスに多く、大手企業から中小企業まで様々な派遣業務を抱えています。
同じ仕事でもリクルートスタッフィングは給与面では高めという声も多いです。福利厚生も大手ならではの充実ですが、女性の福利厚生という面では、大手別会社のテンプスタッフの方が充実している面もあります。
口コミを見ていると、たくさんの登録社と企業を回していることから、かなり早いスピードで仕事が決まったという話があります。 また、どの会社にも共通することですが、営業担当への不満はちらほら見られる一方で、質の高い営業担当についての口コミも目立ちます。
大手の派遣会社に複数登録する場合は、テンプスタッフと並び候補の一つとして鉄板の派遣会社と言えます。
リクルートスタッフィングの口コミ・レビュー
担当は女性、30代ぐらいの方。
①入社前、質問に対して催促して答えが返ってこない
②シフト入力に必ず必要なIDやパスワードの準備がない
③その旨、電話すると間違ったものを教えられ、さらには誰が言ったか問いただしてくる
④長期契約で元々希望していたのも関わらず、2週間で契約打ち切りの連絡がくる
⑤入社当時から大丈夫です大丈夫ですの口癖が全く当てにならず、違う派遣会社の方と雑談すると、派遣社員と契約先とどっちの味方してるんですかねと突っ込まれる
⑥仕事内容は、よく働いている方と経験の多い派遣社員に言われていたが結局長期契約が2ヶ月で切られる
推測ては、派遣会社を変えたかったのではないかと思いました
勤務開始日８／１だったのが８／１０へ、勤務地・池袋だったのが最初の２ヶ月は品川になる可能性あり、とかそういう大したことじゃないといえば大したことではないけれど…
なんで勝手に？という不信感が消えません。変更になったなら一言連絡よこせ、と思いました。
エンジニアに特化！評価の高い派遣会社
パーソルテクノロジースタッフはパーソルテクノロジースタッフ株式会社が2002年に設立した派遣会社です。
ITエンジニア派遣、ものづくりエンジニア派遣、IT・ものづくりに関する受託、家事支援事業を行っており、従業員数は1575名を突破いたしました。
有名企業への派遣も多く、また紹介予定派遣もあり正社員前提での雇用もあるためステップアップとして利用する方も多いようです。
給与が高いことで高評価を得ていますが、エンジニア派遣ではあってほしいスキル系の教育にあまり力が入っていないのではという声もあがっています。
しかし、コーディネーターが話を聞いてくれて、自分に合った仕事を紹介してもらえるので自分で探すよりも手間が省けます。
エンジニアの方は登録だけでもしておくのも手です。
パーソル テクノロジースタッフ（旧インテリジェンスの派遣）の口コミ・レビュー
担当営業さんの歳が近く、面談など和気あいあいと楽しくお話したことを覚えています。
また、時給の交渉なども親身にお話を聞いてくださいました。営業担当がコロコロかわりましたが、感じの良い方が多かった記憶です。インテリジェンスでは、皆勤賞手当てというのがあり、3ヶ月無遅刻、無欠勤だと5000円がプラスされるという制度です。この5000円が大きかったです。
自己申請制度だったのでインテリジェンスのマイページによくログインしていました。お仕事紹介の電話も多く、比較的スパンが無く次の仕事を見つけてくださったりと、こちらの条件にあったお仕事が見つかるまで探してくれたり、と親切でした。
その会社の方にも不安に思っていることを丁寧に伝えてくれて、フォローがとても手厚くて驚きました。
そのおかげで職場にも結構早くになれられて、仕事内容にもだんだんとなれてきて安心して働くことができました。
なれてからも、担当のスタッフの方はちょこちょこ様子をみにきてくれていました。
そこで私は５年くらい勤務できました。それも手厚いフォローのおかげだったと思います。
異業種での就業が不安ということをわかってくれて、それに対して色々アドバイスをくれたり、仕事がやりやすいように担当の方に伝えてくれたりと、仕事をしやすい環境を作ってくれたことに本当に感謝しています。
女性スタッフの方が多くてとっても相談しやすい環境でした。
派遣会社大手！待遇が手厚いと評判
株式会社パソナは1976年2月16日創業の、歴史ある大手人材派遣／紹介会社です。
拠点も、北海道から沖縄までの主要都市を中心に計85か所（2018年1月9日現在）と、全国に展開しています。
登録前でも、公式サイトから募集中の仕事検索ができ、扱っている仕事の特徴を知ることができます。大手らしく、ｅラーニングや福利厚生などもしっかり整っているので、はじめてでも安心して登録できる派遣会社の一つです。
口コミでも、他の派遣会社よりも待遇が手厚いという情報が多いです。一方、登録するための審査が厳しく、それなりに時間がかかるという話もありますが、逆に、その分対応がしっかりしているということにもなります。
大手ということで、人気のある案件の競争が高いこともあるので、それらも考慮の上の登録をおすすめします。
全体的に待遇面を中心に評判がよく、登録候補としておすすめできる派遣会社です。
パソナの口コミ・レビュー
登録まではなんの問題もなく、丁寧さが目立ち信頼できそうだなと思っていました。
しかし実際に働き始めると、
シフトさえまともに組めない、びっくりの担当営業ばかり。
同じミスも繰り返すし、
こちらが不利益を被るのに嫌気が差しました。
対応が丁寧かと思いきや、まともにコミュニケーションが取れません。本当に驚きました。
いろんなことで問題があり、
契約満了までは耐えますが、今後はもう二度とパソナで働かないと決めました。もう嫌な思いはしたくありませんし、文句もいいたくないです。
期待していただけに、本当に失望しました。
唯一良いところは時給です。
それだけです。
受け身のままだと時間だけが経過してしまって中々次の就労先が決まらない。
所詮は他人事といった感じで、次の就労先を親身に探してくれることもなく放置される。
コロナの影響で派遣切りが起こっているような状況下でも十分なサポートがなく、不安な社員も多いと思う。
今後の安定を考えるのであればやはりオススメはできない。
エントリーをして案内できる場合は連絡がくるというシステムは他社でもあると思うが、やはり一言くらいは連絡が欲しいし、ダメなら早めに連絡して欲しい。関連で紹介できそうなものすらも案内してくれない。
また、就業中であると終了時期が確定していても中々案内してくれず、次の就労先が中々決まらない。
本当に運だと思う。
世界一の人材サービスグループで外資系企業に強く、営業・コーディネーターの能力の高さにも自信アリ
ADECCO（アデコ）グループはスイスに本部を置く、総合人材サービス企業です。
現在、世界60カ国以上で5000を超える拠点で事業を行なっています。
日本法人も前身の頃から30年以上の人材業を行なっている老舗の大手派遣サービスです。
外資系のグループ企業ということでネットワークを生かした外資系企業への派遣案件が豊富ですが、国内企業も日本全国のエリアを隈なくカバーしています。
アデコの独占案件を複数持っていたり、高時給案件の多さ、顧客満足度の高さなどの良い評判からみると、アデコ内の営業やコーディネーターなどの社員各自の能力の高さが伺えます。
迅速に適切なマッチングをしてくれて、就業後も親身になってケアをしてくれたという評判もあります。
また企業としても積極的に新サービスを打ち出したりしています。
法改正にあわせて、無期雇用派遣の案件を大きく打ち出したり、IT分野では技術者をアデコの社員として雇用して取引先に派遣する人材アウトソーシングなども行なっています。
こうした一方で、スキルチェックが細かく面倒とか社内選考が厳しく一向に仕事が決まらないといった話も見受けられます。
また、スキルやキャリアが求められるレベルでないと判断されると、扱いがいいかげんになり望んでないような職場を勧めてきたり雑に扱われるといった印象を受けた人もいるようです。
良くも悪くもビジネスライクでスピーディーな処理といった感じでしょうか。
スキルやキャリアをしっかりアピールできる人には最適かもしれません。
アデコの口コミ・レビュー
もう落ちたとは思っていたし、そもそも希望とズレた案件だったのでそこまで思い入れはなかったのですが、マイページの応募状況がいつまでも選考中のままだったので、このままにしておくわけにもいかないと思い、紹介が来た番号に問い合わせをしました。
すると、丁度その案件担当の営業が電話に出た（名乗った名前でわかった）ので、選考中のままの案件がどうなってるのかと聞くと、あろうことか一通り聞いたあとに電波が悪いフリをして電話を一方的に切ってきました。（それまで普通に相槌打って話せていたので明らかにわざとだとわかります..．）
その後折り返しの電話もないので、結局またこちらから掛け直したら、今度は別の担当者が出て、また一から説明し直し。
で、その担当者に確認してもらったところ、すぐにその案件は「別の方で決まりまして」という結果だったことがわかったのですが、こちらが聞くまで何も連絡がなかったのでどうかと思い（他社ではきちんと選考落ちでも連絡ありました）、「アデコさんは選考落ちの時は連絡して頂けないんでしたっけ？」と聞くと、「ですから、今連絡している次第でして」との返答が（笑）
いやいや、こっちが連絡しなきゃ何も言わなかっただろうが！
あまりに腹が立ち、こちらが「えっ、じゃあ今その選考の結果が出たってことなんですか？」と畳みかけると、担当者が「いや、そういうわけではなく、連絡をし忘れてしまっていて...」とオドオドしながら言い訳してくる始末。
最終的に申し訳ございませんとは言われましたが、何もこちらには響かない。
都合の悪いことは聞こえないフリで電話を切ったり、ごまかしてきたりと、なんて小賢しい真似をしてくる派遣会社なのだろうと心底腸が煮えくりかえり、嫌気が差しました。
たまたま今回の当たりが悪かっただけということもあるでしょうが、一度このようなことがあると、その派遣会社自体の印象が悪くなってしまうので、本当に残念だと思います。
１ヶ月だけの簡単なデータ入力でスキルが不要というお仕事があったのでエントリーしましたが不採用でした。
後日この仕事が追加募集になったと連絡があったので引き受けました。
複数名採用で皆30代くらいの男女だったので、自分が不採用になった理由がよく分かりました。
そして皆さん、エントリーせずにアデコから電話で紹介されていた事と、まだ予定の採用人数に満たない事も後で知りました。
アデコも人が集まらず困っていても頑なに年齢で落として、それでも若い人が来ないから仕方なしに私を採用してくれたのでしょう。追加募集というのは嘘でした。知った時は結構傷つきましたけど。
同じ業務で一緒に入った他社の派遣さんに60代くらいの方もいたし社員さんも年齢層が高く、このお仕事に関しては年齢制限の必要性は全くなかったと思います。
他社ではこういう経験があまりなく、ここまで露骨に年齢だけで判断してくる姿勢はアデコがかなり強い傾向にあります。
他社でも落とされる時はとことん落とされるし密かに年齢で区切られているはずですが人手不足だと融通きかせてエルダーにも声をかけてくれる事もあり、上手く表現出来ませんがアデコは採用する複数の派遣社員の年齢層を合わせる事に強く拘るようです(30代なら30代以下で固める)。
ちなみに前述の短期案件、アデコの説明と違う業務で難易度が高かったので、１ヶ月の契約なのに若い派遣さんが何人かリタイアされていました。
たった１ヶ月のお仕事に、企業さんからも年齢について特に要望もなかったのにあくまでアデコが要望する年齢だけに拘って採用した結果がこれなので、もう少し適性や経験値も加味すればいいのに、まだこんなやり方続けますか？
給与水準高め、未経験でも事務系の仕事を積極的に紹介
スタッフサービスは、創業1981年の、超老舗派遣会社です。
規模が大きくとにかく案件数が多いことで有名です。また、時給／給与は他の派遣会社にくらべて高水準ということが多いようです。
口コミで散見されるのが、営業担当者の質です。特にスタッフサービスはレベルの高い営業と、そうでない人のばらつきが大きいという話が多く、担当者の当たりハズレについての口コミが大変多いです。
これについては、どの派遣会社にも共通するので、対策としては複数の派遣会社に登録することと、相性が悪い担当者に当たったら、しっかり変えてもらえるように交渉するしかないでしょう。
また、スタッフサービスが力を入れているポイントとして、未経系の事務職の仕事の紹介に積極的なことがあります。「ミラエール」という仕組みでは、スタッフサービスに正社員として入社して、未経験から研修でスキルを身に着けて派遣されるというユニークなシステムも展開しています。
経験、未経験問わず、事務系の仕事を探している人にとってはおすすめの派遣会社の一つです。
スタッフサービス（オー人事net）の口コミ・レビュー
違った内容で社内選考してそもそも会社の望む人材に合うわけがないと思うのですが。
盛った情報をそのまま受け止められ、仮に採用されたとしても、実際のスキルとの相違と期待の板挟みになるのは、派遣社員ではないのでしょうか。
そもそも社内選考という言葉すら信用できないのが、社内選考で決定しました、と言った直後に求人がクローズしました、の連絡があり、単に断る常套句なのか・・・。
続けざまに非常識な対応をされ、不信感でいっぱいです。
派遣会社でもいろいろな会社がありますが、こちらのような対応をされたのは初めてです。
担当の方に大変よくしていただきました。
これは以前からなのかわかりませんが、
求人の更新がとても遅くて、
エントリーしてもエントリーしても、
「すでに決まっています」ばかり。
10件挙げた中でエントリーできる求人はどれかと聞いたら、
全くありませんでした。
2、3週間前に決まったものも掲載したままだったり、
中には企業が派遣要請を取り消した案件が
いくつもあるということでした。
情報を2、3週間放置はさすがにひどいと思いますし、
それを知らずに何度も何度もエントリーして、
がっかりして、の繰り返しはつらいです。
情報の更新をもっともと早くして、
現在の正確な状況が分かるようにしていただきたい。
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