派遣サイト・派遣会社の比較・口コミランキング
最新の口コミ
2025/05/20 バイトレさん？ バイトレ
2025/05/19 あてにならん テンプスタッフ
2025/05/17 全然決まらない(T_T) リクルートスタッフィング
2025/05/16 まともではない。 キャストポータル（フルキャスト）
2025/05/15 微妙な所も多いかも バイトレ
派遣サイト おすすめランキング
事務職から、クリエイティブな仕事まで、幅広い職種に対応している派遣サービス
株式会社マイナビワークスが運営しています。
求人の内容としては、事務職とウェブデザインなどのクリエイティブな職種が7割以上を占めています。
その他にも、販売、テレマーケティング、営業、技術職など幅広い求人があります。
中でも、事務職の求人が4割近くを占めており、一般事務、営業事務、総務事務、英文事務など事務職の中でも、自分の専門性に合った業務内容から仕事を探すことができます。
マイナビスタッフのスタッフになると、労災、雇用、社会保険などの各種保険や、定期健康診断などのサポートを受けられます。
6ヶ月以上勤務すると、有給休暇や（株）リロクラブが運営している福利利厚生倶楽部に無料で入会でき、割引などの特典を受けられます。
仕事を紹介するだけではなく、入職時研修や年次研修など、スキルアップにも繋がる教育訓練を行なっています。
マイナビスタッフは、事務職の求人が多い傾向にあり、長く働くほどスキルアップや福利厚生などのサポートが充実している派遣サービスです。
マイナビスタッフの口コミ・レビュー
登録をする際にオンライン
面談が必要と言われ
職務経歴書を送っても
まだ届いてないとか
WEB面談のメールを送りました
と言われても全然違う内容の
メールがとどき
挙句の果てに
女性の担当が面談時に
は〜い！
よろしくお願いしま〜す。
かしこまりました〜
ありがとうございま〜す〜
とかなり語尾をのばす話し方が
とても嫌で、社会人としてきちんと話し方の勉強してない人だと
思いました。
派遣の仕事内容よりそっちが
気になって仕方なかったです。
コールセンターでこの話し方したら必ず注意されますよ！
と言いそうになりましたが
それはやめました、、
トップや幹部に女性が多く、働く女性の味方！給与、福利厚生もトップクラス
テンプスタッフは、人材派遣業界の中でも最王手の会社の一つです。紹介できる企業、案件の数も業界トップクラスで、派遣紹介先は主要な大手企業も網羅されています。
また、大手人材会社には珍しく創業者が女性であるとともに、幹部社員も女性が多く、働く女性のことを理解できる体制を整えています。給与面、福利厚生面共に、業界でも最高水準クラスです。
全体的に、社員の教育体制も整っており派遣業界の中ではテンプスタッフは質が高いと評判ですが、なにぶん会社の規模が大きいことから、どうしても利用者と営業担当スタッフとの相性の良し悪しはあるようです。また、スタッフの動きも親身なのですが、言い換えると非常に積極的ということでもあるので、そこも相性があるようです。真剣に早く仕事を決めたい方にはもちろんプラスのポイントです。
スキルが十分な方は、たくさんの登録企業から自分にあった派遣先を紹介してもらえますし、スキルに不安な方も、「テンプオープンカレッジ」などスキルアップ支援が充実しています。
結論として、どこの派遣会に登録するか悩んでいる方は、テンプスタッフは登録候補の一つに考えて損はない派遣会社と言えます。
もちろん、厚生労働省の有料派遣事業者にも認定されています。
テンプスタッフの口コミ・レビュー
前回こちらでお世話になって就業しましたが、同社派遣社員の業務態度に問題があり、現場責任者をはじめ私からも営業に相談したけど頼りなく解決ならず時間の無駄なので次に行きました。
現在他社から就業してまもなく3年満了です。同業でこちらから派遣されている方がいますが、私より１割以上手取り時給が低いです。元々安いのか、中抜きが大きいのか、本人の評価が低いのか、実態は分かりませんが、、
時給については、系列他社や他社も同じ案件を出していることが多いので比較することをおすすめします。前回職場見学前に他社の時給が高いことがわかり、時給交渉をしたら50円上がりました（他社は100円も高かった…）電気屋の値段交渉みたいですが、他社の情報と比較するのも大事だと思います。
時給も低設定で、就業してからのフォローも担当によりけり、派遣先担当営業が頻繁に変わるのも信頼下がるので、今は参考程度でこちらの求人をチェックしています。
こちらの条件や希望に微妙にあわないことが多いので、
登録後自らで選んで応募するのがおすすめです。
実際今入っている派遣先は、
環境、条件なとなど申し分なく、
取り扱っている派遣先も
業界王手の大企業から、
馴染みやすい中小企業まで幅があるので、
求める仕事にありつける可能性は高いと思う。
多少以上の経験があるとより仕事が決まりやすいとは思うが、
少し時間的余裕をもって探せば、
経験がなくとも、悪くない以上の派遣先が見つかると思う。
強いて言えば、
ここの紹介？営業？のスタッフが
ちょっと頭の弱そうなのが多いなぁ
という感想。
たまたま自分が当たった人たちがそうだっただけかもなので、何とも言えないが。
業界最王手、給与水準、案件数共にトップクラス
リクルートスタッフィングは、リクルートホールディングスグループが運営する派遣会社です。 規模、売上高ともに日本最大級で、最大手の一つといっていいでしょう。 当然、案件数もトップクラスに多く、大手企業から中小企業まで様々な派遣業務を抱えています。
同じ仕事でもリクルートスタッフィングは給与面では高めという声も多いです。福利厚生も大手ならではの充実ですが、女性の福利厚生という面では、大手別会社のテンプスタッフの方が充実している面もあります。
口コミを見ていると、たくさんの登録社と企業を回していることから、かなり早いスピードで仕事が決まったという話があります。 また、どの会社にも共通することですが、営業担当への不満はちらほら見られる一方で、質の高い営業担当についての口コミも目立ちます。
大手の派遣会社に複数登録する場合は、テンプスタッフと並び候補の一つとして鉄板の派遣会社と言えます。
リクルートスタッフィングの口コミ・レビュー
そのいいイメージのまま、別の(営業担当も別)案件に応募。
実際に働いてみると、仕事内容・就業環境について募集時の記載や明示書と相違がある。営業担当に相談すると、なぜか就業先から「何が不満なのか」と面談の席が設けれ、とても居心地の悪い時間を過ごした。
なんのために派遣会社を挟んでいるのか。顔を突き合わせて働く人たちに不満を悟られないための、営業担当への相談ではないのか。
相談をした営業担当も、紹介時点での伝達ミスを謝るばかりで、要は「我慢して働いてくれませんか」とのこと。
呆れてものも言えない。
他のITフリーランス向け会社を利用していて、案件は少ないし進み具合が全く共有されないしで不安になってITスタッフィングに応募しました。
そうしたところ応募翌々日には社内選考通過、職場見学と、凄まじい速さで進みました。
またリクルートITは、他のITフリーランス向け会社に比べ案件を10倍ほど多く持っていると感じました。
そもそも他のITフリーランス向け会社がやっているSESという形態事態が違法なので、派遣先もSES会社を敬遠しているのかもしれません。
リクルートITのレスポンスはすごく速く、社内選考は私の場合は3件中2件が通りました。
ただ、職場見学については、派遣先が明らかな面接態度で私が聞かれたくない事情のことも聞いてくる（=派遣法違反）のに、営業が派遣先を制してくれないのはとても残念でした。
ちゃんと守って欲しかった、という点で星１個マイナス
エンジニアに特化！評価の高い派遣会社
パーソルテクノロジースタッフはパーソルテクノロジースタッフ株式会社が2002年に設立した派遣会社です。
ITエンジニア派遣、ものづくりエンジニア派遣、IT・ものづくりに関する受託、家事支援事業を行っており、従業員数は1575名を突破いたしました。
有名企業への派遣も多く、また紹介予定派遣もあり正社員前提での雇用もあるためステップアップとして利用する方も多いようです。
給与が高いことで高評価を得ていますが、エンジニア派遣ではあってほしいスキル系の教育にあまり力が入っていないのではという声もあがっています。
しかし、コーディネーターが話を聞いてくれて、自分に合った仕事を紹介してもらえるので自分で探すよりも手間が省けます。
エンジニアの方は登録だけでもしておくのも手です。
パーソルクロステクノロジーの口コミ・レビュー
エントリーした際もこちらの質問を企業側に聞いてくれる営業担当もいれば、知らん顔の担当もいる。対応が悪い営業担当に限って自分で説明出来ないので、一般的な知識も全部こちらに聞いてくる。詳しく説明したつもりが、理解できないから資料に記載しろと言い、何のための営業か解らず会話するのも嫌になる低レベル。
技術者派遣を謳うなら、御用聞き程度しかできない営業を教育しろと思う。この会社、自社開発もしているので、資格や知識のある人は技術職に回されて、御用聞きしか出来ない人が営業担当させられてるのではと感じる。
あと、交通費も通勤時間をちゃんと考慮してもらえるかは担当次第、ネットの口コミを見る限り何もしない営業担当もいるらしい。酷い話だ。営業１人で６０人位見ているらしいが、１日１人に会ったとして３ヶ月に１回ペース。１人で管理出来る人数超えてるだろ。この会社自体ブラックなのかもしれないが。
事務所移転に伴い、交通費が変更となったのですが、その選定結果には首をかしげたくなる様な結果だったので、聞いてもらい、参考になればと思って、投稿します。
今の現場、最寄り駅に勤務先が直結しているのですが、そこに徒歩10～15分歩けば到着する駅までの方が安いからそこの駅までの交通費となりました。
確かに現場周辺には様々な駅が密集しており、その駅からも最寄り駅と言えなくは無いかも知れません。
ですが、事務所に直結している駅があるにも関わらず、その駅までは出しませんですって。ちょっとがめつすぎません？
交通費出るだけでもありがたく思えって感じなんでしょうか。
10分15分位歩け。嫌なら自分で残り分出せ。との事。
これって普通なんですかね？
派遣会社大手！待遇が手厚いと評判
株式会社パソナは1976年2月16日創業の、歴史ある大手人材派遣／紹介会社です。
拠点も、北海道から沖縄までの主要都市を中心に計85か所（2018年1月9日現在）と、全国に展開しています。
登録前でも、公式サイトから募集中の仕事検索ができ、扱っている仕事の特徴を知ることができます。大手らしく、ｅラーニングや福利厚生などもしっかり整っているので、はじめてでも安心して登録できる派遣会社の一つです。
口コミでも、他の派遣会社よりも待遇が手厚いという情報が多いです。一方、登録するための審査が厳しく、それなりに時間がかかるという話もありますが、逆に、その分対応がしっかりしているということにもなります。
大手ということで、人気のある案件の競争が高いこともあるので、それらも考慮の上の登録をおすすめします。
全体的に待遇面を中心に評判がよく、登録候補としておすすめできる派遣会社です。
パソナの口コミ・レビュー
良い点は、私のような高齢スタッフにもエントリーできる案件が他社よりは多いです。他社の場合、２０代、３０代が多く働いている環境～と明記してある案件が多いですが、パソナは４０代くらいが多く就業しているという案件が結構あります。
また前に就業しましたが、営業さんは良い感じでした。その方しか知らないので、他の方は何とも言えませんが。コーディネーターさんも良い感じの方が多いと思います。
金融業界の案件が多いように思います。金融業界が良い方ならパソナは良いのではないでしょうか。
悪い点は、全体的に案件が少ないかなという印象があります。前に就業した時より明らかに減っている感じです。まあこれは派遣会社全体的に言える事なのですが。
あと仕事の紹介後に、連絡してくる事が遅いです。久しぶりに数日前に紹介された案件では、珍しく翌日に社内選考落ちの連絡がありましたが。
なんとなくですが、他社競合に弱い印象があります。パソナの営業さんも頑張っているのでしょうが。
事業所訪問前に丁寧に経歴紹介の仕方をレクチャーしてくれます。職歴の多い者としてはポイント絞って話すのが大変なので助かりました。
自分のスキルより高めの求人だからお断りしても、コミュニケーション取れる人だから大丈夫って言われて社内選考も通ります。事業所訪問してみないと分からない事が多いので訪問してみて良かったと思いました。
事業所訪問では本来は禁止されているのではと思われる質問をされます。住所、家族構成、自分の欠点、事業所が選考するための機会ではないと言いながらめちゃくちゃされていると感じました。
世界一の人材サービスグループで外資系企業に強く、営業・コーディネーターの能力の高さにも自信アリ
ADECCO（アデコ）グループはスイスに本部を置く、総合人材サービス企業です。
現在、世界60カ国以上で5000を超える拠点で事業を行なっています。
日本法人も前身の頃から30年以上の人材業を行なっている老舗の大手派遣サービスです。
外資系のグループ企業ということでネットワークを生かした外資系企業への派遣案件が豊富ですが、国内企業も日本全国のエリアを隈なくカバーしています。
アデコの独占案件を複数持っていたり、高時給案件の多さ、顧客満足度の高さなどの良い評判からみると、アデコ内の営業やコーディネーターなどの社員各自の能力の高さが伺えます。
迅速に適切なマッチングをしてくれて、就業後も親身になってケアをしてくれたという評判もあります。
また企業としても積極的に新サービスを打ち出したりしています。
法改正にあわせて、無期雇用派遣の案件を大きく打ち出したり、IT分野では技術者をアデコの社員として雇用して取引先に派遣する人材アウトソーシングなども行なっています。
こうした一方で、スキルチェックが細かく面倒とか社内選考が厳しく一向に仕事が決まらないといった話も見受けられます。
また、スキルやキャリアが求められるレベルでないと判断されると、扱いがいいかげんになり望んでないような職場を勧めてきたり雑に扱われるといった印象を受けた人もいるようです。
良くも悪くもビジネスライクでスピーディーな処理といった感じでしょうか。
スキルやキャリアをしっかりアピールできる人には最適かもしれません。
アデコの口コミ・レビュー
社会保険料等に関してまともな説明がなく、契約書からすると社保加入となっていた。指定されたマイナンバー等を提出し、社保は手続き中という状態で派遣開始。次回勤務日数が減るため、次の契約期間の社保について問い合わせしたところ、実は契約書が間違っており社保は加入対象ではない。こちらで脱退手続きを取るから、さかのぼって自分で国保なり扶養なりで入り直せと。
え？契約書締結の効力って何なんですかね？
就労先は当たりだった。人を選ぶけどとても楽。
「来週にメールで契約に関する手続きの連絡をする」と聞いていたものの
今日４月２５日時点で、
来月からの仕事の契約書、他始業開始にあたっての連絡が何もなく。
連絡したところ、「週明けには」とのお返事。
ところが、午後になり急にメールで添付してきました。
問い合わせしてから急に手配したような雰囲気が否めません。
忘れられていたのか・・とここで一気に不信感。
最初なので電話でのオリエンテーションが必要らしく
その件も今週と聞いていたのに何もなく。
メールでの資料添付と共に「（電話の件は）来週２８日は？」とのこと。
今週と聞いていて空けていたのに、
急に来週頭に？とこれも違和感が。
明らかに、慌てて、という印象です。
営業の人も忙しいのは分かりますが・・こんな対応をされた派遣会社は初めてです。
アデコさんはこんな感じなのだなあ、と思いました。
初日も一人でと言われましたが
どなた宛に行ったらいいか、何も指示なく。
時間と持ち物のみ・・こんなことありますか・・？
これも返信で問い合わせしました。
一人で行くことは初めてですが、それはどちらでももういいのです。
ただどの人宛に行くかくらいは指示していただかないと
こちらも分かりません。
最低限、派遣会社として連絡すべきことはしていただきたかったですね。
今まで他社さんで勤務しており、たまたまご縁あり・・ですが
今後は使いたくない派遣会社となりました。
この営業担当の人には期待しません。
もう連絡することもされることもないでしょう。
対応レベルが低く、がっかりしました。
給与水準高め、未経験でも事務系の仕事を積極的に紹介
スタッフサービスは、創業1981年の、超老舗派遣会社です。
規模が大きくとにかく案件数が多いことで有名です。また、時給／給与は他の派遣会社にくらべて高水準ということが多いようです。
口コミで散見されるのが、営業担当者の質です。特にスタッフサービスはレベルの高い営業と、そうでない人のばらつきが大きいという話が多く、担当者の当たりハズレについての口コミが大変多いです。
これについては、どの派遣会社にも共通するので、対策としては複数の派遣会社に登録することと、相性が悪い担当者に当たったら、しっかり変えてもらえるように交渉するしかないでしょう。
また、スタッフサービスが力を入れているポイントとして、未経系の事務職の仕事の紹介に積極的なことがあります。「ミラエール」という仕組みでは、スタッフサービスに正社員として入社して、未経験から研修でスキルを身に着けて派遣されるというユニークなシステムも展開しています。
経験、未経験問わず、事務系の仕事を探している人にとってはおすすめの派遣会社の一つです。
スタッフサービス（オー人事net）の口コミ・レビュー
期間限定の短期の仕事は若くて優秀な方からは敬遠されるらしく、アラフィフ世代にまわりがちです。
それを一度でも受けると次からも期間限定の仕事の紹介が多くなります（営業さんいわくこの人は短期でもやってくれる人と認定され紹介がいくとのこと）
これを何年も続けていると当たり前ですが職歴は多くなります。
ある時にそれがネックになるらしく社内選考からも完全に外されると言う事態になりますのでご注意下さい。
そっちが期間限定ばかり紹介しといてすぐに辞める人認定するとは呆れますし、完全に足元を見られていました。
派遣会社の社内ではその経歴がたとえ自社紹介の短期案件だったとしても履歴に無い、または職歴として換算するので退職理由は関係ないのか（私の場合はスタッフサービスのみで5年ほど期間限定ばかりで働いてきました）これぞまさしく使い捨て、本当に腹立たしくて悔しいです。
これはスタッフサービスだけではなく他の派遣会社でも同じようです。
私のように生きる事に詰んで手遅れにならないよう、皆様、本当に本当にご注意下さい。
他所の時は余裕で1ヶ月以上かかることが多く、進捗連絡もマメではなくてかなり困ったのでスタッフサービスに乗り換えたところすぐに決まりました。
すぐに決まったから「もしかして地雷案件なんじゃ…」という不安もありましたが、就業先は特に問題はありませんでした。
ただ、アフターフォローがちょっと雑かなとは思います。
忙しいのはわかりますけど基本的に放置なのはいかがなものかと。
また、派遣先で何か問題があった時のトラブル相談もなかなか返信がなく、解決したあとにやっと連絡が来るということもしばしば。
私の派遣先には他社の派遣スタッフも何名かいますが、そちらの方々は定期的に営業担当が見回りに来て面談をしてくれているみたいだったので、余計に気になりました。
けれど、契約更新の時は流石に面談はして欲しいです。
メールだけで意思確認して終わり、はちょっとなとは思います。
ただ、仕事が決まるスピードがとにかく早くて安心なのと、紹介される案件にハズレ派遣先がないのでしばらくは他社乗り換えはしないと思います。
また、派遣先の企業がスタッフ達からの評判が良くなかった場合、きちんと確認した上でスタッフの派遣を慎重に検討している姿勢も
かなり評価できます。
派遣会社によっては利益を求めるあまり、いわゆるブラック企業とわかっていてもうまく騙してスタッフを送り込むということも少なくないので。
でも、ここはそういうことも今のところはないので安心です。
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